La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) vigilará el cumplimiento de la llamada Ley Silla en los centros de trabajo de Tlaxcala, luego de que esta reforma laboral entrara en vigor el pasado 15 de diciembre, con el objetivo de garantizar periodos de descanso y mejores condiciones de salud para las personas que realizan labores de pie.
Al respecto, el asesor jurídico de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) en Tlaxcala, Víctor López Hernández, informó que la aplicación de esta normativa beneficiará al 85 por ciento de los trabajadores agremiados, lo que representa 14 mil 500 de un total de 17 mil 500 operarios de las distintas ramas y sectores productivos en la entidad.
Por su parte, el vicepresidente de la Cámara Nacional de Comercio, Servicios y Turismo (Canaco–Servytur) de Tlaxcala, Joseph Rodríguez Ramos, estimó que alrededor de 46 mil personas trabajadoras en todo el estado resultarán beneficiadas con esta reforma legal aprobada en 2024.
La Ley Silla establece la obligación de otorgar periodos de descanso en sillas con respaldo a trabajadores que desarrollan sus actividades en posición de pie, principalmente en los sectores de comercio y servicios. Asimismo, contempla la adecuación de los reglamentos laborales para incluir los tiempos de descanso, los mecanismos para acceder a exámenes médicos y el límite máximo de ocho días en casos de suspensión disciplinaria.
La STPS exhortó a patrones y centros de trabajo, tanto del sector industrial como comercial y de servicios, a cumplir con esta disposición, y anunció que a partir de 2026 el tema será incorporado al Programa Anual de Inspección, con la finalidad de prevenir riesgos laborales, reducir la fatiga y evitar lesiones musculares y del sistema óseo.
“Esto permitirá acompañar a los centros de trabajo en la correcta implementación de este cambio normativo, asegurando condiciones que favorezcan la salud, el descanso y la prevención de riesgos laborales para todas las personas trabajadoras que realizan actividades en bipedestación”, señaló la dependencia federal.
Víctor López Hernández explicó que en aquellos centros donde no es posible detener la producción, se han alcanzado acuerdos con los patrones para ampliar en 10 minutos el tiempo de comedor, pasando de 30 a 40 minutos. En otros casos, se han implementado roles de descanso de cinco minutos por áreas, con el propósito de no detener las líneas de producción.
Añadió que en las empresas donde ya existen sillas para la realización de labores, la CTM ha insistido en que éstas sean adecuadas y cuenten con respaldo, tal como lo establece la reforma publicada el 19 de diciembre de 2024.
Finalmente, la normativa obliga a las empresas a modificar su Reglamento Interior de Trabajo (RIT), en el cual deberá identificarse los factores de riesgo a los que están expuestos quienes laboran de pie, las pausas durante la jornada laboral a las que tienen derecho y la ubicación y disponibilidad de los asientos o sillas con respaldo, facultando a la STPS para supervisar y exigir su cumplimiento en los centros de trabajo de Tlaxcala.
