Edmundo Vázquez José, titular del órgano de control interno de la Secretaría de Educación Pública del Estado (SEPE) y la Unidad de Servicios Educativos del Estado de Tlaxcala (USET), señalado por diversos temas y cuya solicitud de salida del cargo provocó el cierre de las instalaciones de dicha secretaría, dejó claro que las inconformidades de algunos de los integrantes de su equipo tienen su origen en la exigencia a sus colaboradores para que se pusieran a trabajar.
Vázquez José, indicó que fue excesiva la determinación de cerrar, primero las oficinas del órgano de control interno y después de toda la secretaría, toda vez que esta inconformidad tiene múltiples inconsistencias, debido a que el grupo de inconformes se niegan a dar resultados laborales y están acostumbrados a actuar bajo el amparo de impunidad de sus dirigentes sindicales, apuntó el funcionario.
Y es que, Edmundo Vázquez, dio a conocer que cuenta son una serie de pruebas donde se confirma que, por ejemplo, jamás prohibió el consumo de alimentos en el área a su cargo, por el contrario “les propuse que podían tomar 30 minutos del tiempo de su hora oficial de entrada para desayunar, ante lo cual me dijeron que no les daba tiempo, y me solicitaron otros 15 minutos, lo cual acepté, pero en el resto de la jornada, les dije que se pusieran a hacer lo que les corresponde, esto como muestra mi voluntad para apoyar en lo básico de sus necesidades”.
Sin embargo, el funcionario señala que esta situación fue escalando con múltiples “pretextos” de algunos colaboradores, con mensajes que argumentaban avisos de ausencias en días y horas laborales, para atender, aparentemente, consultas médicas, atención a sus hijos y otros familiares o incluso el arreglo de sus automóviles y otros más que, en esencia, podían justificarse, “pero ya eran todo el tiempo y eso evitaba que avanzaran los resultados en el trabajo de la oficina”, enfatizó.
“De todo esto tengo pruebas y lamento que esta situación esté llegando a extremos de poner en riesgo el funcionamiento de las oficinas centrales de la secretaría que tiene a su cargo la educación de miles de niños y jóvenes tlaxcaltecas, todo a causa de un pequeño grupo de personas que, aunque reconocen que yo era exigente en los resultados de su trabajo, prefieren generar conflictos en lugar de comprometerse con acciones positivas en beneficio de la sociedad tlaxcalteca”, apuntó el contralor.
Finalmente, Edmundo Vázquez José, dijo lamentar el conflicto que auspicia la delegación sindical, misma que debería estar comprometida, no solo con la defensa de los derechos laborales de sus agremiados, sino con la búsqueda de mejores resultados para el bien de los niños y jóvenes de Tlaxcala, “porque lo que ahora hacen, deja en evidencia que sólo quieren estar en sus puestos de trabajo sin ofrecer a cambio resultados que permitan cosas positivas, en vez de bloquear el desarrollo educativo en el estado”, concluyó.
